خلیجی ممالک میں روزگار کی تلاش کرنے والے لاکھوں پاکستانیوں کے لیے خوشخبری
متحدہ عرب امارات (یو اے ای) نے پاکستان سمیت دیگر ترقی پذیر ممالک کے ہنر مند افراد کے لیے ایک نئی ورک اسکیم متعارف کر دی ہے، جس کے تحت نہ صرف ویزہ کا حصول آسان بنایا گیا ہے بلکہ اسپانسرشپ کی سخت شرائط میں بھی نرمی کر دی گئی ہے۔
—
نئی اسکیم کی اہم خصوصیات
خصوصیت تفصیل
✅ آن لائن ویزہ درخواست درخواست گزار اب گھر بیٹھے ویزہ اپلائی کر سکتا ہے
✅ کم اسپانسرنگ فیس اسپانسرشپ کے اخراجات 40٪ تک کم کر دیے گئے
✅ ہنر پر مبنی ترجیح ہنر مند افراد کو ترجیحی بنیادوں پر ویزہ جاری کیا جائے گا
✅ 2 سالہ ابتدائی ورک پرمٹ ابتدائی مدت 2 سال کی ہوگی، قابلِ توسیع
✅ فاسٹ ٹریک پراسیسنگ 10 دن میں ویزہ پراسیس مکمل ہونے کا امکان
—
کن شعبوں کے لیے کھولا گیا ہے یہ پروگرام؟
یو اے ای حکومت نے اعلان کیا ہے کہ درج ذیل شعبوں کے لیے خصوصی روزگار مواقع موجود ہیں:
کنسٹرکشن / تعمیراتی شعبہ
الیکٹریشنز اور مکینکس
ہیوی مشینری آپریٹرز
IT اور ڈیجیٹل خدمات
ہوٹلنگ، کیٹرنگ اور ہاؤس کیپنگ
ڈلیوری اور لاجسٹکس اسٹاف
—
پاکستانی ہنر مندوں کی خصوصی اہمیت
یو اے ای کی وزارتِ انسانی وسائل کے مطابق، پاکستانی ورکرز کی مہارت، محنت اور دیانتداری کو عالمی سطح پر تسلیم کیا جاتا ہے۔ یہی وجہ ہے کہ نئی اسکیم میں پاکستانیوں کے لیے خاص کوٹہ بھی مختص کیا گیا ہے۔
وزارت کے ترجمان کا کہنا تھا:
> “ہم پاکستانی ورک فورس کو UAE کی ترقی میں اہم ستون سمجھتے ہیں۔ اس اسکیم کا مقصد انہیں قانونی، آسان اور باعزت روزگار فراہم کرنا ہے۔”
—
ویزہ اپلائی کرنے کا طریقہ
1. 📲 UAE Ministry of Human Resources and Emiratisation کی ویب سائٹ پر جائیں
2. 🇵🇰 “Pak Skilled Talent Program” کا انتخاب کریں
3. 📝 آن لائن فارم پُر کریں
4. 🧾 ضروری اسناد اپلوڈ کریں
5. 💳 پروسیسنگ فیس ادا کریں
6. 📧 7 تا 10 دن میں ویزہ کی اطلاع ای میل پر ملے گی
—
پاکستان میں سہولت مراکز کا قیام
حکومت پاکستان نے اعلان کیا ہے کہ لاہور، کراچی، اسلام آباد اور پشاور میں “خلیج روزگار سینٹرز” قائم کیے جا رہے ہیں، جہاں:
ویزہ رہنمائی
اسکِل ٹیسٹ
عربی زبان کی بنیادی تربیت
اسپانسرشپ کلیئرنس
فری میں فراہم کی جائے گی۔
—
ماہرین کا تجزیہ: نئی راہِ ترقی
معاشی ماہرین کے مطابق یہ اسکیم نہ صرف روزگار میں اضافہ کرے گی بلکہ پاکستان کو سالانہ اربوں روپے کی ترسیلات زر کا فائدہ بھی دے گی۔















Leave a Reply